才能開花 |BG5キャリアデザイン・オーバービューセッションーオンライン

自分の設計図を基に、16のサクセスコードの中から「キャリアタイプ」「人との関わり方」「意思決定の戦略」「鍵となる指針」「情報の吸収」「仕事環境のスタイル」について解説と助言をしていただきました。
とにかくものすごい情報量でした！が、Sachiko G.さんの明るさ、声、話し方から受け入れてもらっている感覚があって、長い時間のオンラインセミナーにも関わらず、終わった後はワクワクした気分でした。

私がいただいた解説と助言をいくつか紹介すると…
・４種類の「キャリアタイプ」の中で、自分が物事をスタートさせるタイプだと聞いて、とてもワクワクしました。新しいことを始めるのは好きですが旗を振る人についていくタイプだと思っていたので。
・「人との関わり方」は「行動を起こす前に知らせることが大事、私にとっては自然にできることではないので練習が必要」とのこと。知らせて反対されたらどうしよう、うまくいかなかったらどうしようという思いが先だって「言いたくなかった」。でも、許可を取るのでなく、「こうするよ」と伝えることで自由度が高まり、仲間が集まると聞いて少しずつでも練習していこうと感じました。
・「意思決定の戦略」もこれまでのものとは大きく違って、頭で考えるのではなく「感情のクリアさに動かされるのを待ち、知らせてから行動を起こす」のがいいそうですが、まず「感情のクリア」さを味わってマスターすることからスタートだそうです。これも日々練習していく必要がありそうです。

最後に「Yさんがやりたいことは、宇宙からのメッセージを受けてYさんの心から出てくるもの。それを実現していってください」とSachiko G.さんから、とても壮大で、ワクワクするメッセージをいただきました。

新しい時代の働き方、生き方のヒントがほしい方にはお薦めです。